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上海汽車集團(tuán)股份有限公司案例 汽車行業(yè)OA,移動應(yīng)用,移動辦公,班車管理,建議管理系統(tǒng),黨工辦應(yīng)用系統(tǒng)
上海汽車集團(tuán)股份有限公司乘用車公司

▊公司介紹:

上海汽車集團(tuán)股份有限公司乘用車公司,是上海汽車集團(tuán)股份有限公司的全資子公司,承擔(dān)著上汽自主品牌汽車的研發(fā)、制造與銷售。目前,公司擁有上海臨港、南京浦口和英國長橋四大整車生產(chǎn)制造基地,生產(chǎn)榮威品牌、MG品牌整車系列及KV6、K4、NSE發(fā)動機(jī)系列等汽車產(chǎn)品。


▊項目需求動因:

系統(tǒng)分散,難以統(tǒng)一:目前公司內(nèi)系統(tǒng)超過100余個,其中核心業(yè)務(wù)在SAP中承載,其余的各類系統(tǒng)均分散建設(shè),員工和領(lǐng)導(dǎo)需要登錄多個入口才能訪問;

流程分散,審批不便:公司內(nèi)部存在3套審批體系,其中SAP的審批使用SAP的workflow,其余系統(tǒng)涉及審批的,都通過自建BPM完成;兩套BPM分散,權(quán)限獨立維護(hù)且缺乏移動端;

開發(fā)成本高,難維護(hù):上汽乘用車內(nèi)部有大量涉及員工生活、部門管理的應(yīng)用,均由乘用車IT團(tuán)隊自行開發(fā),不僅開發(fā)成本高、周期長,并且由于開發(fā)的人員的差異,導(dǎo)致應(yīng)用質(zhì)量、技術(shù)路線等均存在差異,不便于維護(hù)和整合。


▊項目平臺架構(gòu):
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▊項目應(yīng)用特點:

1.公司資訊發(fā)布平臺海內(nèi)外員工隨時隨地獲悉;
2.任務(wù)分派協(xié)作加強(qiáng)部門協(xié)同;
3.品牌車型宣傳人人營銷布局;
4.自我學(xué)習(xí)發(fā)展人人自我管理。


▊項目應(yīng)用效果:

1、消息協(xié)作:同行APP中承載上汽乘用車的5萬余人,包含管理層、行政職能、研發(fā)設(shè)計崗位、車間生產(chǎn)及一線銷售,讓集團(tuán)所有人員在一個平臺上協(xié)作,并通過人員崗位角色,控制數(shù)據(jù)及應(yīng)用的權(quán)限。

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2、統(tǒng)一審批:統(tǒng)一流程中心集成了SAP、ITSM、EPMS等超過30個系統(tǒng),實現(xiàn)了統(tǒng)一的流程發(fā)起、流程審批;并結(jié)合流程引擎的擴(kuò)展能力,實現(xiàn)連續(xù)審批、卡片審批和群組審批的功能,讓領(lǐng)導(dǎo)批復(fù)更高效。

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3、辦公中心:統(tǒng)一的辦公工作臺,聚合內(nèi)外勤、會議管理、財務(wù)、人事共享、銷售管理等所有辦公場景,一個頁面即可處理所有工作。
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4、 生活廣場:為上汽所有員工提供了一個生活廣場,可在線完成內(nèi)部購物、福利購車、食堂訂餐等,并通同事圈分享自己的工作成果。

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項目內(nèi)容僅為部分展示,如需了解更多案例,請聯(lián)系泛微!



上汽乘用車
所屬行業(yè) |
汽車及零配件
所屬類型 |
勞動密集型組織
公司規(guī)模 |
十萬級規(guī)模
公司產(chǎn)值 |
100-500億
所在區(qū)域 |
華東地區(qū) 上海市
核心應(yīng)用
流程管理 個性建模 移動應(yīng)用 數(shù)據(jù)報表 人事管理